本文目录一览：
- 1、上海钱柜徐汇ktv
- 2、有谁知道万体馆，徐家汇这边的KTV
- 3、请问那个朋友知道上海KTV真的收服务生的
- 4、上海ktv招聘信息
- 5、上海酒吧、KTV有招聘的么，诚求答案
- 6、ktv招聘招聘信息怎么写？
上海钱柜徐汇ktv
钱柜：
小包（5人以下）
时间 平日 周末
17点前 33元/小时 55元/小时
17点到20点 44元/小时 55元/小时
20点到24点 154元/小时 198元/小时
24点后 77元/小时 132元/小时
中包（6到8人）
时间 平日 周末
17点前 44元/小时 73元/小时
17点到20点 58元/小时 73元/小时
20点到24点 203元/小时 261元/小时
24点后 102元/小时 174元/小时
自助餐价格：
11:00~14:00 29元每人
17:00~20:30 39元每人
钱柜徐汇店（星游城）电话： 021-63741111
网址：
有谁知道万体馆，徐家汇这边的KTV
万体那里有钱柜
徐家汇么好乐迪比较贵一点；扬歌稍微便宜一点；优派，平时去超便宜，周一到周四白天也就19块1个人3小时
请问那个朋友知道上海KTV真的收服务生的
我提供一些上海知名度较高的几家KTV给你 这些绝对就不会发生你所说的事了
超六星全国连锁麦乐迪KTV
上海市徐汇区龙华路585号（华富大厦 原宜家家居） 021-64385888
钱柜静安店
乌鲁木齐北路457号 62490300
钱柜卢湾店
重庆南路208号 63741111
钱柜黄浦店
浙江南路68号 63749909
欧洲之星统领KTV
漕溪路111号 64271188
好乐迪（Holiday）KTV
淮海中路438号4、5楼 53510808
好乐迪（Holiday）KTV
西藏中路180号3楼 53510808
浪莎音乐城
南京东路463号曼克顿广场7F 63512535/36
浪莎音乐城徐汇店
徐家汇大西洋娱乐中心5楼 63512535/36
MAX 卡拉OK
南京西路1038号梅龙镇广场8楼 62182277
拍谱音乐歌唱城
西藏南路169号新黄浦商厦5、6楼 63866666
快乐地KTV
长寿路401号 62777788
麦迪森KTV
长寿路432号(亚新生活广场对面) 62777666
明日之星KTV
豫园旧校场路69号2F/3F 63553802
蓝带国际联谊卡拉OK中心
淮海中路527号8楼 53066666-6811
金色年代
淮海中路918号8楼 64679999
文艺俱乐部KTV
长乐路398号3楼 62565179
麒麟KTV
虹口区物华路300号 65227070
上海ktv招聘信息
夜场一般日结的还是挺多的，但是岗位不同，待遇也就不同，就说酒水推销员，也是日结的，还有就是佳丽的，也是日结的，所以并不是没有，说没有的。我不知道你们是没经历过还是啥的！
网上招聘陷阱很多，一定要注意资金安全。
首先，夜场日结是真的，看一下招聘方，是人力资源公司，还是ktv本部发布的招聘信息，要不是本部发布，很可能就是一些兼职公司发布，
《工作内容 》： 在包房内公司客户聊天唱歌吃吃东西，等文化娱乐活动，
《一般要求 》： 外型靓丽，性格开朗，会喝一点酒，身材苗条一点，或者丰满性感。总之一句话，好看最主要。
《待遇 》 ： KTV 里面 一般小费从600-800-1000不等，关键看场子的档次生意定位 而定。
上海酒吧、KTV有招聘的么，诚求答案
酒吧尚不清楚，有很多在招，但大部分都是骗人，区别在于2种，正规的在上班前不会收任何费用的，但向外招聘的几率很小；还有就是新开业的酒吧，要进行先期培训，培训时间两个星期或者更长，培训期间是有工资的，在你上班后的一段时间随工资发给你。
KTV和酒吧的招聘区别就是不管是营业中的还是新开的，都在招人；象钱柜，好乐迪，如果在上海的话，还有上海歌城。上班前要进行两个星期左右的培训，培训期间的工资在上班一段时间后发给你。
不管酒吧还是KTV，应聘时要捂好自己的钱袋子，在没有正式上班前，店方以任何方式的理由向你收钱，你都可视为他们是骗钱的 。
还有就是大街上那些野广告，说日薪几百元几百元的那种，听说这种确实有，而且你还要交很多钱，但也只是在听说中存在。
ktv招聘招聘信息怎么写？
ktv招聘信息主要是写招聘的什么岗位、岗位要求、薪资待遇等等。
例如：
1、熟悉本岗位职责和日常工作情况。
2、能够为顾客提供规范化，标准化服务。
3、乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能。
任职资格：
1、 年龄16-25岁，身体健康，男女不限，形象气质佳；
2、熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力；
3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心；
4、具有服务员工作经验优先；
5、能适应轮班制度。
每月固定公休+节日福利+生日福利+其他福利+包食宿+法定节假日+工龄奖等
扩展资料：
招聘技巧
1、招聘工具应完备，例如招聘手册、公司宣传手册、招聘时的各种表格、视频、图片等。
2、仪表应符合所招聘的职业：例如商务人员应身着西服，教师应身着工装佩戴学校胸卡等以体现专业度
3、主动出击：遇到符合条件的人，不论职位高低要学会放下身份，主动去与之交流，其实招聘也可以算是一种销售，是双方互相博弈的过程。
4、尽可能现场面试：人才市场招聘时会面临的一大问题就是：明明已经填了面试表格，却在之后由于种种原因导致申请人无法面试。这种情况下非常容易错失可用之才。
